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Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de agregar valor a la Institución desarrollando ocho Habilidades fundamentales para el éxito laboral y personal de los participantes mejorando así su Desempeño.

ESPECÍFICOS

Introducir al equipo al mundo de los desafíos técnicos, adaptativos, políticos y al desarrollo de habilidades relacionales para la obtención de resultados de la organización.

Construir  la estrategia personal, como un movilizador de la  estrategia del  equipo directivo.

Instalar las distinciones básicas para la comprensión  de la escucha y la coordinación activa de un equipo directivo.

Instalar las distinciones básicas para la comprensión de la confianza en un equipo directivo.

Instalar  las distinciones básicas  para la construcción de redes de personas de valor, en la gestión profesional y de un equipo directivo.

Instalar las distinciones básicas para la comprensión del rol que juega la identidad, las redes y el poder en la gestión profesional y de un equipo directivo.

DURACION: 32 Horas